為進(jìn)一步提升企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐能力，推動(dòng)企業(yè)參與園區(qū)誠(chéng)信與精神文明建設(shè)，8月29日，園區(qū)“企業(yè)誠(chéng)信領(lǐng)跑計(jì)劃”舉辦企業(yè)社會(huì)責(zé)任主題沙龍。活動(dòng)聚焦企業(yè)社會(huì)責(zé)任的科學(xué)評(píng)估與平臺(tái)化實(shí)踐，通過(guò)政策解讀、工具介紹與案例分享，為企業(yè)提供系統(tǒng)化、可操作的履責(zé)指南。

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，商道咨詢的專(zhuān)家詳細(xì)解讀了《蘇州工業(yè)園區(qū)企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估操作手冊(cè)》及其應(yīng)用流程。該評(píng)估體系為企業(yè)開(kāi)展自我檢視、績(jī)效衡量和價(jià)值呈現(xiàn)提供了清晰路徑，助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)社會(huì)責(zé)任管理的標(biāo)準(zhǔn)化與可視化。

 

園區(qū)城市發(fā)展研究院重點(diǎn)介紹了園區(qū)ESG公共服務(wù)平臺(tái)及企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估模塊功能。模塊集評(píng)估診斷、數(shù)據(jù)管理和案例展示于一體，支持企業(yè)開(kāi)展線上自主評(píng)估、參與社會(huì)責(zé)任評(píng)級(jí)，并獲取個(gè)性化改進(jìn)建議。

在主題培訓(xùn)環(huán)節(jié)，中德融創(chuàng)工場(chǎng)以“NGO與企業(yè)合作的案例與思考”為題，分享了社會(huì)組織與企業(yè)合作的多元模式與成功實(shí)踐，通過(guò)殘疾人就業(yè)支持、社區(qū)公益項(xiàng)目及綠色供應(yīng)鏈建設(shè)等生動(dòng)案例，展示了NGO與企業(yè)如何通過(guò)資源互補(bǔ)、價(jià)值共創(chuàng)有效解決社會(huì)問(wèn)題，為企業(yè)構(gòu)建可持續(xù)的合作模式提供了經(jīng)驗(yàn)借鑒。

作為園區(qū)企業(yè)信用管理交流和服務(wù)平臺(tái)，“企業(yè)誠(chéng)信領(lǐng)跑計(jì)劃”致力于幫助企業(yè)提升治理水平，以精準(zhǔn)服務(wù)護(hù)航企業(yè)長(zhǎng)效發(fā)展，后續(xù)活動(dòng)請(qǐng)大家繼續(xù)關(guān)注～

來(lái)源：園區(qū)信用辦